2025年，羊山新区纪委牢牢把握主责主业，不搞“花架子”、不做“表面功”，从新区发展大局出发，谋实招、出硬招，找准找实围绕中心、服务大局的切入点着力点，以“钉钉子”精神强化监督、保障落实，为新区经济社会高质量发展撑起清朗天空、注入坚实底气。

以具体求深入，联动督导织密监督网络

“现在有了多部门的协同联动，专业力量加持，这种联合督导、交叉检查的模式更高效了。”“是啊，专业的人干专业的事，咱们的监督更有准头了！”在羊山新区“推磨式”交叉检查工作推进会上，两位基层纪检干部言语间满是信心。

面对人员少、无派驻纪检组的现实情况，羊山新区纪委不等不靠，主动破局，以政治监督抓纲带目，加大“统”的力度，加强与职能部门的沟通配合，整合乡办纪委、大督查中心、财政、教育、农业农村、民政等职能部门力量，打出“联动牌”、织密“监督网”，开展联合督导和“推磨式”交叉检查，强化上下贯通、左右衔接、各展所长，全年共组织综合性督导6轮，覆盖26个重点单位，推动整改问题134个，成功破解多起跨部门难题。

同时，在没有专门巡察机构和专职队伍的情况下，新区纪委精挑细选35名业务骨干，从“无”到“有”，临时组建巡察办和6个巡察组，完成对84个社区（村）的村级巡察全覆盖。他们白天走村入户查台账、看现场，晚上集中研判、梳理问题，连续奋战三个月，此次巡察累计发现问题1349个，交办立行立改问题214个，向被巡察单位反馈问题1135个，向新区纪委移交问题线索38条，真正把全面从严治党延伸到“最后一公里”。

以精准求实效，靶向发力破解治理难题

生态环境是群众关切的“民生大事”。今年以来，新区纪委坚持以“督”促建、以“查”促改、以“导”促治，第一时间召开专项监督推进会，制定印发《生态环境保护专项监督方案》，联合新区督查中心、生态环境职能部门成立专项督查组，创新推行“清单管理—动态调度—闭环销号”全链条监督机制，探索运用“巡察+监督”模式，将大气污染防治纳入专项巡察，进一步打通任务堵点淤点，实现“监督—反馈—整改—回访”闭环运行，推动环境空气质量持续改善。

聚焦扬尘治理、散煤使用、垃圾秸秆焚烧等重点污染源，新区纪委紧盯防治措施执行，深入辖区一线开展督查，既查政策执行是否“踩油门”，也核责任传导是否“不空转”，层层拧紧源头管控“责任链”。今年以来，累计开展专项监督30余次，推动1138家餐饮单位规范使用油烟净化设施，完成大气污染防治综合治理项目21个，推动整改问题460个，对履职不力的4个单位予以通报批评，对6名相关责任人进行约谈提醒，切实以刚性监督护航“蓝天保卫战”，让监督利剑在生态治理一线持续发力、落地见效。

以常态求长治，健全责任落实闭环管理

管党治党，重在“抓常抓长”。新区纪委坚持“治未病、防未然”，督促制定《2025年履行全面从严治党主体责任清单》，锚定责任目标、明确责任要求、形成责任闭环。紧盯“关键少数”，强化处级干部对分管部门、联系办事处的党风廉政建设、“一岗双责”落实情况的监管，要求各办事处、区直各部门定期向分管处级干部汇报从严治党工作情况，推动责任层层传递、压力层层传导。按照分层、分管、分级负责原则，做深做细“一把手”政治监督谈话，全方位掌握政治生态。累计开展各级“一把手”和领导班子谈心谈话266人次，集体廉政谈话3次，以政治谈话全覆盖实现责任传导全覆盖。

针对重点领域，新区纪委深入开展廉政风险点排查，全面梳理关键环节和易发问题，先后推动开展多个系统性以案促改专项警示教育会，选取违纪违法典型案例，用“身边事”警醒“身边人”，切实增强警示教育的针对性与震慑力。突出抓好新提任干部、关键岗位干部等重点对象的纪律培训，推动纪律教育贯穿干部选拔、培育、管理、使用全周期，融入日常、抓在经常。新提任干部小刘在参加任前廉政谈话后深有感触：“原来‘严管就是厚爱’不是一句空话，而是一份沉甸甸的关心与守护，让我真正明白了纪律的温度与力量。”

“下一步，我们将立足专责监督职责，攥指成拳凝聚监督合力，精准施策补齐工作短板，做到监督不缺位、不越位、不泛化虚化，以更高标准、更实举措推动新区纪检工作高质量发展。”羊山新区纪委相关负责人表示。（吴婧菲陈冬一）